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La Borsa continua nazionale del lavoro è un sistema informativo basato su una rete di nodi regionali, a cui è possibile accedere liberamente tramite Internet.
Ai due ambiti – nazionale e regionale – corrispondono diverse finalità specifiche:
  • ambito nazionale: ha l'obiettivo di definire gli standard tecnici nazionali e i flussi informativi di scambio, integrare i sistemi regionali, definire l'insieme delle informazioni che permettono la massima efficacia e trasparenza del processo di incontro tra domanda e offerta di lavoro;
  • ambito regionale: nel rispetto delle competenze proprie delle Regioni, ha l'obiettivo di integrare i sistemi pubblici e privati presenti sul territorio, definire e realizzare modelli regionali di servizi al lavoro e cooperare con l'ambito nazionale per la definizione di standard operativi e di intercomunicazione tra i livelli regionali.
Il cittadino che vuole candidarsi per una posizione lavorativa può scegliere liberamente il livello di accesso, che può essere regionale o nazionale.
Per favorire al meglio l’erogazione dei servizi della Borsa, i nodi informativi regionali cooperano tra loro e con il livello nazionale presso il Ministero del Welfare.
Questo sistema di interscambio permette l’integrazione delle banche dati e la circolazione delle informazioni, per agevolare l’incontro tra domanda e offerta di lavoro.
Per garantire il coordinamento tra il livello nazionale e il livello regionale e per assicurare la piena operatività della Borsa continua nazionale del lavoro in ambito nazionale e comunitario, è stata istituita una Commissione per il raccordo e il coordinamento della Borsa del lavoro presso il Ministero del Welfare.
La Commissione definisce le modalità di aggiornamento delle informazioni relative ai lavoratori in cerca di occupazione, ai datori di lavoro e agli operatori.
Sia i lavoratori che i datori di lavoro possono aggiornare, senza limiti, i propri dati. Gli operatori pubblici e privati accreditati e/o autorizzati e i datori di lavoro (nel caso di inserimento diretto) a loro volta sono chiamati ad annullare le richieste di personale che vengono soddisfatte.